به گزارش پایگاه اطلاع رسانی استانداری مازندران، قاسمی طوسی در نشست تکریم و تقدیر از همکاران بازنشسته استانداری مازندران اظهار کرد: استاندار محترم مازندران همواره نسبت به وضعیت معیشتی و رفاهی کارکنان و بازنشستگان دغدغهمند بودهاند و در تمامی جلساتی که با ایشان داشتهایم، موضوع حمایت از این قشر ارزشمند مورد تأکید قرار گرفته است.
وی افزود: حتی صبح امروز نیز پیش از حضور در این نشست، جلسهای با محوریت بررسی امکانات و ظرفیتهای رفاهی برای کارکنان و بازنشستگان برگزار شد تا بتوانیم در دو حوزه معیشتی و منزلتی، اقدامات مؤثری را در شأن و جایگاه این عزیزان به انجام برسانیم.
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری مازندران با بیان اینکه هیچ اقدامی نمیتواند پاسخگوی زحمات چندین ساله کارکنان و بازنشستگان باشد، تصریح کرد: افرادی که بیش از ۳۰ سال از عمر خود را صادقانه در مسیر خدمت به نظام و مردم سپری کردهاند، سرمایههای ارزشمند این مجموعه هستند و ما اذعان داریم که در برابر خدمات و تلاشهای آنان، زبان از بیان قدردانی قاصر است.
قاسمی طوسی همچنین به موضوع بازنشستگی همکاران دارای سابقه خدمت بالا اشاره کرد و گفت: برای همکارانی که ۲۸ سال سابقه خدمت دارند و در سالهای آینده مشمول بازنشستگی خواهند شد، سازوکارهای لازم پیشبینی شده است تا از هماکنون فرآیندهای اداری و مکاتبات مربوطه انجام شود و مشکلات احتمالی آنان در زمان بازنشستگی به حداقل برسد.
وی با استقبال از دیدگاهها و مطالبات مطرحشده در این نشست افزود: نقدها و پیشنهادهای مطرحشده از سوی همکاران و نمایندگان بازنشستگان را کاملاً میپذیریم و معتقدیم هر جا کاستی وجود دارد باید برای رفع آن اقدام شود و این موضوع با جدیت در حال پیگیری است.
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری مازندران ادامه داد: به فرمانداران شهرستانهای استان نیز تأکید شده است که به مناسبت روز تکریم خانواده و بازنشستگان، ارتباط مستمر و مؤثری با بازنشستگان برقرار کنند و در همین راستا با هماهنگیهای انجامشده، رابطان شهرستانی در کمیته مربوطه شناسایی و معرفی شدهاند.
قاسمی طوسی خاطرنشان کرد: در نظر داریم با ایجاد سازوکار مشترک میان رابطان کارکنان و بازنشستگان، زمینه ارتباطی منسجمتر و دسترسی آسانتر این عزیزان به خدمات، امکانات و برنامههای رفاهی را فراهم کنیم تا بتوانیم خدمات شایستهتری به این قشر ارزشمند ارائه دهیم.